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新華社昆明1月5日電（記者林碧鋒）據云南省人力資源和社會保障廳消息，云南日前啟動2023年農村勞動力轉移就業“百日行動”，采取穩崗位、快輸出、增收入等舉措，在穩定和擴大轉移就業規模的前提下，分“穩、轉、補”三階段，改善就業結構，提升就業質量。
云南是勞務輸出大省，2022年實現農村勞動力轉移就業逾1567萬人。云南提出，把握春節前外貿企業“逆向招工”機遇，主動對接務工人員集中地區單位和企業，收集更多優質崗位，協調兌現留工獎補政策，助力用人單位穩定崗位、擴大就業。
同時，云南提出，搶抓春節后復工先機，協調組織“務工專列”“務工專車”“務工包機”等幫助農村勞動力轉移就業；及時調劑用工，增強就業穩定性，推動更多農村勞動力往縣外、省城、省外就業，增加務工收入。
此外，云南堅持技能培訓與勞務輸出相銜接，有針對性地開展符合產業發展、市場需求的就業創業培訓；提升基層服務力量、駐外勞務工作站、“云南娘家人服務站”的就業綜合服務能力，構建組織動員、需求對接、技能培訓、轉移輸出、就業上崗等轉移就業服務體系。
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